1、协助总经理制定、落实公司的企业文化,企业策略发展规划。
2、贯彻总经理具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、负责公司内部部门之间的协调,公司制度的制定,协助总经理做好对外经营决策工作。
4、配合总经理处理外部公共关系与落实总经理交办的其他工作内容。
5、工资待遇:8000-10000元 年终奖
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